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기아, ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’ 선정

글로벌 조직문화 평가기관 ‘GPTW’로부터 인증 획득국내 임직원 대상 온라인 설문조사 결과·조직문화 공적서 종합 평가 25일 서울 영등포구 여의동 콘래드 호텔에서 열린 ‘GPTW 경영 혁신 컨퍼런스’에서 기아가 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’을 수상했다. 기아 피플앤컬처팀 이준길(왼쪽 다섯번째) 팀장, 박영재(왼쪽 여섯번째) 경영지원1실장이 GPTW 경영 혁신 컨퍼런스 수상자들과 기념촬영을 하고 있다. 기아 제공기아가 미국에서 선정한 우리나라에서 일하기 좋은 100대 기업에 이름을 올렸다.기아는 25일 서울 영등포구 여의동 콘래드 호텔에서 열린 ‘GPTW 경영 혁신 컨퍼런스’에서 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’에 선정됐다고 26일 밝혔다.GPTW(Great Place To Work)는 매년 170개국 3만여 개 기업의 조직문화를 진단, 평가하는 미국의 세계적인 평가기관이다.GPTW 인증은 총 3단계로 구성된다. 1단계인 ‘일하기 좋은 기업’은 평가 대상 법인이 구성원 설문조사에서 60% 이상의 긍정 응답률을 달성하면 부여된다.2단계인 ‘일하기 좋은 100대 기업’은 구성원 설문조사와 조직문화 공적서 평가 결과를 종합해 각 국가 내 상위 100개 기업이 선정된다.3단계인 ‘세계에서 가장 일하기 좋은 기업’은 본사를 포함해 5개 국가에서 2단계 인증을 취득한 글로벌 기업 중 상위 25개 기업에게 부여된다.기아는 온라인 설문조사에서 79%의 긍정 응답률을 기록해 1단계 인증을 획득했으며, 조직문화 공적서에서도 우수한 평가를 받아 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’에 선정됐다.온라인 설문조사에는 국내 임직원 중 전 직군에 걸쳐 5000여 명이 참여했으며 총 60문항을 통해 ▲윤리경영 ▲회사에 대한 자부심 ▲리더에 대한 신뢰도 ▲몰입도 ▲참여 문화 등에서 높은 만족도를 보였다.조직문화 공적서에서는 기아의 ‘고객 중심, 사람 중심’의 조직문화 지향점이 좋은 평가를 받았다. 기아는 구성원 간 소통 강화를 위해 글로벌 구성원이 참여하는 경영층 온라인 타운홀